會上，工會辦主任張石中作了題為《群策群力 和衷共濟 為實現(xiàn)公司又好又快發(fā)展而努力奮斗會議》的工會工作報告。報告總結(jié)了2010年公司工會工作，安排了2011年公司工會工作任務(wù)。會議明確2011年工會工作的總體思路是：深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，以創(chuàng)建職工之家和“六好基層工會”為載體，圍繞中心，服務(wù)發(fā)展，突出抓好職工權(quán)益維護、民主管理、應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新、困難職工幫扶、文體活動、女工組織建設(shè)等重點工作，不斷增強工會的吸引力、凝聚力、影響力，團結(jié)動員廣大職工為公司改革發(fā)展做出更大貢獻。按照這一總體思路，2011年公司工會將著力圍繞發(fā)揮工會優(yōu)勢，調(diào)動廣大職工投身生產(chǎn)經(jīng)營的積極性；深化民主管理，維護職工合法權(quán)益；關(guān)心職工生產(chǎn)生活，積極促進民生改善；廣泛開展群眾性文體活動，著力豐富職工的精神生活；開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，大力弘揚勞模精神；加強工會自身建設(shè)，保證工會各項任務(wù)完成等六個方面重點開展工作。
會議還通報了2010年公司工會經(jīng)費收支情況，對獲得“全河先進女職工集體”稱號的規(guī)劃院女工委，“全河先進女職工”稱號的周風(fēng)華、胡潔等進行了表彰，同時表彰了劉爭勝等70位“2009～2010年度工會積極分子”。會上，公司所屬17個直屬工會分別就2009-2010年的工作進行了交流，評選了5個先進基層工會組織。
楊丙炎聽取各直屬工會工作交流后指出，近年來，各級工會緊緊圍繞公司中心工作，充分發(fā)揮自身職能，不斷加強自身建設(shè)，取得了優(yōu)異的工作業(yè)績：“職工之家”建設(shè)穩(wěn)步推進，企務(wù)公開逐步深化，文體活動從上到下形成了良好的氛圍，困難職工救助有序有效，等等，這都為實現(xiàn)公司的發(fā)展和各項目標任務(wù)的完成做出了積極貢獻。關(guān)于2011年的有關(guān)重點工作，他強調(diào)：要進一步抓好應(yīng)用技術(shù)創(chuàng)新工作，各級工會組織要高度重視，并結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營及管理實際積極申報成果；要進一步抓好企務(wù)公開，推動工作的制度化、規(guī)范化；要不斷加強困難職工救助，保證救助準確、及時、全面；要重點抓好女工組織建設(shè)，努力完善組織，重視女職工工作，關(guān)心女職工生活，發(fā)揮女職工作用；要繼續(xù)組織開展好一系列文體活動，探索成立俱樂部，推動職工廣泛參與，促進身心健康；要抓好作風(fēng)建設(shè)，做到雷厲風(fēng)行、嚴謹細致、求真務(wù)實，務(wù)必使每一項工作都成為推動公司發(fā)展的良好動力。